2022-07-27 责任编辑:李娟 浏览数:
如果大家业绩都不好,可以归结是市场的外在因素,但还是有人能保持平稳的业绩,说明问题就在你身上。今天总结了导购业绩差的8个常见原因,每一个问题的解决,都能快速提升销售业绩!
5『不能引导顾客购买』
很多店员在销售过程中,只关注给顾客介绍产品,而顾客往往不接受这样的推介,因为推销员没有准确了解顾客的需求,没有针对性地引导顾客购买,更没有激发顾客的购买热情。
在推介产品时,应了解顾客的潜在需求、购买力、有无购买决策等详细情况。
了解顾客需求后,你才能给顾客提出合理建议,你才能知道如何帮助他达成目标和解决问题。强迫顾客承认自己的需求,导致的结果只能是事与愿违。
6『不能真诚地为顾客提供建议』
有时,顾客对自己所需要的具体产品不太了解,或者顾客并不完全了解自己的真实需求,希望从店员那里得到有效建议或意见。遇到这样的情况,店员应该敏锐洞察与分析顾客的实际需求,然后提出最符合顾客需求的建议。
7『因顾客拒绝而轻易退缩』
被拒绝时,才是推销的开始。
许多性急的店员一听说顾客还要考虑、还要再看看就灰心丧气,以为顾客对商品不感兴趣了,轻易地放弃了继续推荐的努力。本来,顾客还有意向,但受店员消极态度的影响,只好到别家店去了。搜索关注专业门店管理分享平台,搜索连锁店长培训宝典(13802750573)
8『慢待自认为不重要的顾客』
“所有顾客一律平等”,不让顾客遭受歧视性待遇,不仅是一个职业道德问题,也是一个建立在道德基础上的策略问题。假若歧视自认为不重要的顾客,损害的必定是服务提供者本人或产品的销售者,而对于需要服务的顾客而言,完全可以选择另一家店。
(文章来源:特姿卫浴供稿,侵删)
本文二维码
使用手机微信“扫一扫”功能,扫描以上二维码,即可将本文发布到“朋友圈”中。
微信公众号
扫描左侧二维码,关注中华卫浴网官方微信公众号。实时掌握最新卫浴行业动态,了解最实用的卫浴产品知识。
员工没有干劲,可能是你的激励工作不到位。不同性格的员工需要用不同的激励方式,用这12个激励绝招,瞬间点燃员工激情![详情]
返回品牌首页返回资讯动态首页版权与免责声明:
凡注明稿件来源的内容均为转载稿或由企业用户注册发布,本网转载出于传递更多信息的目的;如转载稿涉及版权问题,请作者联系我们,同时对于用户评论等信息,本网并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性;
本文地址:https://teziweiyu.co.chinaweiyu.com/news/itemid-320043.shtml
转载本站原创文章请注明来源: 中华卫浴网
品牌名称:特姿卫浴
公司名称:泉州市新特姿卫浴实业有限公司
主营产品: 面盆 浴室柜 马桶/座便器 水龙头 花洒 卫浴五金/置物架/卫浴配件
基本投资:10万以内
全国门店:100-300家
经营模式:代理
招商区域:全国空白区域
适合人群:自主创业 白领创业 青年创业
目前品牌在全国门店数量约为100-300家,并计划在空白区域继续招商
公司名称:泉州市新特姿卫浴实业有限公司
加盟电话:1366595…获取联系电话
E-mail:371945097@qq.com
免费加盟热线:400-061-8777